Cidade de Barrinha SP

1.1 ASPECTO FÍSICOS

2. SISTEMA ECONÔMICO E ATIVIDADES PRODUTIVAS

Restaurantes 04

Bares 50

Hotéis 01

Quitandas 08

Açougues 12

Sorveterias 05

Armazéns 22

Supermercados 07

Empórios 15

Panificadoras 05

Lanchonetes 08

Lojas 15

Postos de Gasolina 03

Porto de Areia 01

TOTAL 156

2.1 REPARTIÇÕES PÚBLICAS:

2.2 ORGANIZAÇÕES

2.3 OUTROS ESTABELECIMENTOS:

2.4 TRABALHO

A maioria da população de ambos os sexos, na faixa etária de 17 à 50 anos, exercem função remunerada, no trabalho da zona rural, na lavoura da cana-de-açúcar obtendo nível salarial de 03 salários mínimos durante a safra que vai de abril a outubro. 20% das mulheres prestam serviços como empregadas domésticas em Ribeirão Preto, por estar próximo a Barrinha.

3. SISTEMA DE EDUCAÇÃO

3.1 ESCOLAS ESTADUAIS

3.2 ESCOLAS MUNICIPAIS

3.3 EDUCAÇÃO DOS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA

CAEME - centro de Atendimento Educacional Para Menor Especial - desenvolve atividades psico - pedagógicas com 60 (sessenta) crianças, na faixa etária de 03 a 33 anos, permanecendo na entidade meio período. O transporte é de responsabilidade da entidade. Os pais foram orientados para solicitarem o benefício de prestação continuada, os quais 50% foram beneficiados.

3.4 SISTEMA DE CULTURA

01 Biblioteca Pública Municipal (Amaral Furlan)

Festas comemorativas:

3.5 SISTEMA DE LAZER

3.5 MEIOS DE COMUNICAÇÃO

4. SISTEMA DE SAÚDE

4.1 NÚMERO DE UNIDADES

Municipal:

Particular:

4.1 Pronto-Socorro MUNICIPAL

4.3 NO CENTRO DE SAÚDE MUNICIPAL

4.4 UNIDADE DE SAÚDE MENTAL

A unidade conta com 372 pessoas matriculadas, as quais realizam tratamento com Psiquiatra, Psiquiatra infantil. Psicólogos, recebendo orientações e acompanhamento da Assistente Social.

4.5 CENTRO ODONTOLÓGICO

5. SISTEMA DE TRANPORTE

5.1 RODOVIAS QUE SERVEM O MUNICIPIO:

5.2 MEIOS DE TRANPORTE

Rodoviários: Viação São Bento

Rápido D'Oeste

Expresso Itamarati

Ferroviário: Ferrovia Paulista S/A - FEPASA

6. SISTEMA DE SANEAMENTO E HABITAÇÕES

6.1 O MUNICÍPIO É DIVIDIDO PELOS SEGUINTES BAIRROS:

6.2 CONDIÇÕES DAS HABITAÇÕES

7. sistema SOCIAL

7.1 ATENDIMENTO OFERECIDO PELA PREFEITURA MUNICIPAL

7.2 ENTIDADES FILANTRÓPICAS:

7.3 ATIVIDADES RECREATIVAS APROVEITADAS PELA POPULAÇÃO.

Pesque-Paguess

Lagoa Artificial do Conj. Hab. "Jose Bombonato"

7.3 OUTROS:

Loja Maçônica

Rotary Club

Albergue Noturno "Dr. Plínio Baia"

Despensa e Artesanato Vivcentino.

8. SISTEMA DE SEGURANÇA PÚBLICA.

8.1 POLÍCIA MILITAR

Recursos Humanos:

01 Tenente

02 Cabos

13 Policiais

Recursos Materiais:

02 Viaturas

01 Rádio de Comunicação

8.2 POLÍCIA CIVIL

Recursos Humanos:

01 Delegado de Polícia

02 Investigadores

03 Escrivães

02 Escriturários

01 Auxiliar de Serviços.

Recursos Materiais

02 Viaturas

I - INTRODUÇÃO

O objetivo do Departamento de Assistência Social em parceria com o Fundo Social de Solidariedade, é atuar com crianças, adolescentes, famílias, idosos e portadores de deficiências, garantindo-lhes programas sócio-educativos e ações comunitárias, oferecendo atendimento globalizado às famílias, desenvolvendo projetos que visam integração do grupo familiar ao meio social, através de ações participativas e transformadora fortalecendo as condições voltadas ao auto-desenvolvimento econômico e social.

A consecução deste trabalho se efetivará após análise do Município e consequentemente a sensibilização, motivação e organização da comunidade, assegurando um trabalho em nível promocional.

II - OBJETIVO

2.1 GERAL

Estabelecer diretrizes cuja política globalizada correspondam as ações que signifiquem respostas às necessidades dos diversos segmentos da população.

2.2 ESPECÍFICO

III - PROGRAMA

3.1 PLANTÃO SOCIAL:

De acordo com a necessidade dos usuários que procuram o plantão, são oferecidos os seguintes recursos:

3.2 PREVENÇÃO AO USO DE DROGAS

O Grupo "Amor Exigente" e reúne às 3ª e 5ª feiras com usuários e familiares, objetivando prevenir o uso indevido de drogas. Contamos com fazenda no Município de Sertãozinho, mantida pelo Grupo "Amor Exigente", o qual oferece tratamento aos dependentes, quando encaminhados por nossa equipe de Saúde Mental, após participarem 04 reuniões do grupo.

3.3 I.A.F.A.M

Instituto de Assunto da Família, repasse de verba em parceria com a Prefeitura Municipal, beneficiando 15 famílias, as quais selecionadas pelo Serviço Social, através de estudo sócio-econômico.

São realizadas reuniões mensais com as famílias, visando acompanhamento técnico para que as famílias transformem o recurso em geração de renda.

3.4 GRUPO DA TERCEIRA IDADE

Contamos com o grupo formado por 130 pessoas com idade acima de 55 anos, as quais se reúnem 03 vezes por semana:

3.5 ASSESSORIA E APOIO ÀS ESCOLAS

No caso da criança apresentar problemas escolares em relação a baixo rendimento e de indisciplina, o Diretor solicita atuação da Assistente Social a qual realiza estudo social através de:

3.6 CRIAÇÃO DE CONSELHOS

Articulações e coordenação dos mesmos. Já foram criados:

3.7 CURSOS DE INICIAÇÃO AO TRABALHO E CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL JÁ EXISTENTES: